Manèges équestres
Chevaux, équipes, contacts et organisation quotidienne.
Votre quotidien, vos priorités.
Composez un environnement autour du suivi des animaux, des soins, des équipes et de l’administration. Les besoins spécifiques de cours d’équitation, de réservations ou de pension équine sont à examiner lors d’une présentation.
Des modules à combiner.
Animaux et suivi quotidien
Dossiers, historique, documents, santé, soins et nourrissage.
Organisation et bureau
Contacts, calendrier, tâches, documents et suivi administratif.
Employés et bénévoles
Équipes, fonctions, contrats, planning, présences et absences.
Finances et encaissements
Factures, paiements, caisse, transactions et notes de frais.
Relier le suivi des chevaux et l’organisation.
Un environnement construit autour de vos besoins.
Les dossiers animaux et les informations de suivi constituent une base pour organiser les soins et partager les consignes utiles aux équipes.
La gestion des contacts, du personnel et de l’administration complète ce socle. Vos besoins équestres spécifiques sont examinés pendant la présentation.
Les questions que vous vous posez.
Les cours d’équitation et les réservations sont-ils tous couverts ?
Ils ne sont pas promis sur cette page. Les réservations, les cours et la pension équine nécessitent une vérification de couverture adaptée à votre fonctionnement.
Puis-je commencer avec quelques modules ?
La configuration retient les familles utiles à votre structure. Les conditions de mise en place et d’évolution sont précisées ensemble.
Voyons comment vous travaillez.
Choisissez les modules à explorer puis préparez vos questions pour une présentation.